労働基準法第104条
ナビゲーションに移動
検索に移動
条文[編集]
(監督機関に対する申告)
- 第104条
- 事業場に、この法律又はこの法律に基いて発する命令に違反する事実がある場合においては、労働者は、その事実を行政官庁又は労働基準監督官に申告することができる。
- 使用者は、前項の申告をしたことを理由として、労働者に対して解雇その他不利益な取扱をしてはならない。
解説[編集]
- 職場に、労働基準法又は法に基いて発する命令に違反する事実がある場合においては、労働者は、その事実を行政又は労働基準監督官に申告でき、それをしたことを理由として、使用者による解雇その他不利益な取扱から保護されるという条項。
- 「超過残業」「不払い残業」など適用例は多く、臨検などの契機となる。
参照条文[編集]
判例[編集]
|
|