労働基準法第82条

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労働基準法)(

条文[編集]

(分割補償)

第82条
使用者は、支払能力のあることを証明し、補償を受けるべき者の同意を得た場合においては、第77条又は第79条の規定による補償に替え、平均賃金に別表第3に定める日数を乗じて得た金額を、6年にわたり毎年補償することができる。

解説[編集]

  • 第77条(障害補償)
  • 第79条(遺族補償)

参照条文[編集]

判例[編集]

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