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コンメンタール>労働契約法
(就業規則違反の労働契約)
- 第12条
- 就業規則で定める基準に達しない労働条件を定める労働契約は、その部分については、無効とする。この場合において、無効となった部分は、就業規則で定める基準による。
参照条文[編集]
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労働契約法第12条」は、
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